![Трудовое законодательство](https://www.flourentzoulaw.com/wp-content/uploads/2014/11/23vnepu6jx.jpg)
Наша команда юристів надає високоякісні, ефективні та доступні послуги, пропонує послугу представництва найвищої якості у судах апеляційної і першої інстанції, діючи як в інтересах працедавців, так і в інтересах працівників. Команда має можливість вказувати на сильні і слабкі сторони у справах і, відповідно, чесно консультує клієнта. Нашими клієнтами є як окремі співробітники і директори, так і великі приватні організації.
Ми пишаємося своєю відданістю нашим клієнтам, досвідом у всіх областях трудового законодавства, а також здатністю братися за прості та складні позови, які включають:
усі форми позовів, пов’язаних із дискримінацією, в тому числі з дискримінацією за віком, расою, статтю, інвалідністю і т.д.;
позови, пов’язані з питанням рівної оплати праці;
суперечки з директором;
судові заборони;
порушення умов контрактів;
несправедливе і незаконне звільнення;
регулювання робочого часу;
пенсії;
бонусні претензії;
партнерські суперечки;
дисциплінарні слухання;
нещасні випадки на роботі, включаючи позови про відшкодування особистої шкоди, пов’язаної із стресовою роботою.
Введення правових норм Європейського Союзу до кіпрського законодавства продовжує мати великий вплив на кіпрський бізнес. Для того, щоб уникнути дорогих і руйнівних помилок, наша команда оцінює, як зміни вплинуть на політику у галузі зайнятості, і як кожній компанії необхідно застосовувати нові правила і процедури. Команда працює у взаємодії з компаніями, щоб допомогти їм у досягненні бізнес-цілей, а також гарантувати, що компанія розуміє, як належно ставитися до працівників за законом. Команда допомагає у складанні проектів трудових угод, дисциплінарних кодексів, договорів розірванні угод та перегляду і оновленні політики, а також умов і положень і т.д.